Jakie zawody są odpowiednie dla osób melancholików?

Bardzo często melancholik przedstawiany jest jako osoba słaba, obojętna na wszystko, wiecznie zmęczona. Wydawać by się mogło, że dzięki tego typu postaciom mężczyzna czy kobieta nie mogą niczego wziąć w swoje ręce, a zatem takiej osobie nie można powierzyć rozwiązania ważnych kwestii. Ale czy rzeczywiście melancholik jest aż tak słaby i jak jego cechy przejawiają się w sferze zawodowej? Spróbujmy to rozgryźć.

Ludzie melancholijni z natury są ludźmi powściągliwymi, milczącymi, nieśmiałymi, lubiącymi sztukę. Do rozwiązywania życiowych pytań wykorzystują mądrość, którą zaczerpnęli z przykładów literatury. Kobiety o charakterze melancholijnym charakteryzują się wrażliwością, wrażliwością, nie znoszą zamieszania, hałasu. W środowisku chaosu ludzie ci czują się zdezorientowani i nie są w stanie właściwie zrozumieć sytuacji. Tymczasem w ich mentalności tkwi racjonalna analiza zaistniałych okoliczności, którą pracodawcy zalecają brać pod uwagę.

• Niestabilność w sytuacjach stresowych. Są to osoby o tak złożonej psychice, że każdy stres może wywołać depresję i załamanie nerwowe.

• Wysokie wymagania wobec innych. Mężczyźni i kobiety o melancholijnym charakterze mają analityczny umysł i dlatego wymagają od innych zbyt wiele, a to często jest przyczyną konfliktów i załamań w związkach.

W temperamencie melancholika kryją się również zalety, które można wykorzystać w sferze zawodowej.

• Odpowiedzialność. Jeśli melancholik coś obiecał, to na pewno to spełni.Dla niego obowiązek to nie tylko słowo, za to jest doceniany w pracy.

• Współczucie. Osoby o melancholijnym typie charakteru zawsze szczerze martwią się o bliskich, nie wiedzą, jak odgrywać uczucia.

• Lojalność. Melancholiczka wyróżnia się demonstracyjnym oddaniem, dotyczy to nie tylko relacji międzyludzkich, ale także aktywności zawodowej.

Jak wspomniano powyżej, główną zaletą melancholika w pracy jest odpowiedzialność. Wyczołga się ze skóry, aby wykonać zadanie. Wynika to jednak z jego wrodzonego poczucia obowiązku, a jego koledzy będą dążyć do rozwoju kariery. Melancholik tego nie potrzebuje, boi się zmian i zawsze cieszy się z tego, co ma. Jeśli ta osoba zda sobie sprawę, że nie podoła zadaniu, to po prostu odmówi, a to, co podjął, można uznać za zakończone.

Osoby melancholijne są dość podejrzliwe i bardzo dobrze reagują na aprobatę.Dlatego jeśli kierownictwo częściej chwali swojego pracownika prezentowanym temperamentem, to swoją pracowitością melancholik będzie w stanie przyćmić połowę personelu.

Na tych ludziach można polegać, ale tylko wtedy, gdy pracują sami. Podczas pracy w zespole melancholik popada w izolację, trudno mu dzielić się swoimi wyliczeniami i planami z innymi ludźmi, dlatego woli pracować samodzielnie. Negatywną cechą tej osoby w pracy jest jej niestabilna psychika. Bardzo boleśnie przeżywa stresujące sytuacje, a gdyby podczas pracy musiał doświadczyć uczucia niepokoju, to cały projekt będzie zagrożony. Dziewczęta i mężczyźni o melancholijnym temperamencie cenią sobie prywatność, dlatego promocja firmy na nowe rynki może spowodować zwolnienie melancholika.

Ogólnie zdolność do pracy osób melancholików można określić jako niską. Szybko się męczą, często odpoczywają, okresowo muszą być rozpraszane innymi czynnościami. Działają powoli, jakby niechętnie, jednak w końcu osiągają doskonały wynik. Ekstremalne działania nie będą odpowiadać tym osobom, stanowiska kierownicze też raczej nie będą dla nich świecić.

Melancholik, skłonny do ciągłej introspekcji, wie o sobie wszystko i jest pewien, z czym sobie poradzi, a czego nie. Dlatego, gdy melancholik staje przed trudnym zadaniem, stara się w każdy możliwy sposób uniknąć jego rozwiązania i stara się zrzucić odpowiedzialność na barki innych. Najprawdopodobniej łatwiej mu odmówić wykonania niewykonalnego zadania.

Jeśli nie udało się „wyjść”, melancholik usiądzie, aby rozwiązać problem. Najważniejsze dla niego jest wprowadzenie wymaganego rytmu pracy. Na początku odciągnie się od pracy nad drobiazgami, usprawiedliwiając się potrzebą krótkotrwałego odpoczynku, ale stopniowo da się ponieść emocjom i ostatecznie bezbłędnie rozwiąże problem. Zainteresowany pracującym projektem melancholik może siedzieć nad nim nawet do nocy, aby z czystym sumieniem i poczuciem spełnienia położyć się spać.

Znając takie podejście do trudności, kierownictwo nie powinno powierzać melancholikowi zadań, które są dla niego zbyt trudne, lepiej zostawić w jego kompetencjach to, co robił od zawsze – nikt nie zrobi tego sprawniej, co jest dobre dla firmy jako całości oraz dla samego pracownika o tego typu charakterze. Wskazane jest, aby dać melancholikowi więcej czasu na rozwiązanie problemu. Jeśli zgłosisz, że czas jest bliski, osoba ta będzie poruszona, spanikowana, ogarnięta niepokojem i stresem, co niekorzystnie wpłynie na wydajność. Dlatego lepiej przekazać pilne sprawy innemu pracownikowi.

Dla melancholika bardzo ważne jest ukrycie swojego wewnętrznego świata przed otaczającymi go ludźmi i posiadanie własnej przestrzeni do realizacji. Zawody twórcze są dla niego odpowiednie, ponieważ światopogląd filozoficzny pozwala tej osobie na prawidłową ocenę dzieł sztuki. Wśród krytyków sztuki i teatru jest wielu melancholików. Ponadto osobom tym trudno jest porozumiewać się z innymi, ale czasami naprawdę chcą wyrazić swoje uczucia - sztuka pozwala po prostu wyrażać emocje w języku kolorów czy muzyki.

Osobie o takim charakterze łatwo też poczuć się w zawodzie związanym z badaniami i statystyką. Niektórym obliczenia księgowe wydają się nudne i monotonne. Ale nie dla melancholika, który kocha pracę, na której trzeba się skoncentrować. Melancholik powinien zwrócić uwagę na następującą listę zawodów.

• Bibliotekarz. Praca ta nie wiąże się z częstym stresem, zakłada ciche, spokojne otoczenie. W bibliotece melancholik może odpocząć i cieszyć się samotnością. Nie musi dużo komunikować się z ludźmi, jego ulubione książki są zawsze pod ręką, można nawet, relatywnie rzecz biorąc, wtopić się w otoczenie i zanurzyć się w swoim wewnętrznym świecie – idealnej atmosferze dla tej osoby.

• Pisarz. Wśród melancholików jest wielu utalentowanych ludzi. Umiłowanie samotności często staje się powodem nieustannej analizy, która z kolei spływa na tekst pisany na papierze. Melancholik zwykle ma niewielu przyjaciół i nie ma z kim dzielić się swoimi uczuciami, chociaż nie jest to dla niego konieczne. Ale w książce będzie mógł wyrazić wszystkie swoje uczucia i stosunek do świata. Ma dość żywą wyobraźnię, uwielbia odkrywać, a także jest dość wytrwały.

• Programista. Zdolność do zrozumienia szczegółów to kolejny talent melancholika, który uwielbia grzebać w małych elementach, projektować coś, przykręcać, więc ci ludzie zwykle dużo wiedzą o komputerach. Ponadto zawód programisty często wiąże się z pracą w pojedynkę, co tak bardzo docenia osoba o melancholijnym typie charakteru. Przedstawiciel tego temperamentu wykryje wszelkie załamanie, ponieważ bardzo zwraca uwagę na drobiazgi.

• Projektant. Kolejna świetna okazja do pracy w domu, a także wyrażenia swojej kreatywności. Ponadto jest to dość wysoko płatny zawód. Melancholik doskonale opracuje skuteczny projekt, a klienci zawsze będą zadowoleni.

• Copywriter. Doskonała opcja na zarobienie dobrych pieniędzy bez wychodzenia z domu. Główną zaletą zawodu jest to, że samotny melancholik nie musi spotykać się z klientami – teksty omawiane są przez Internet. Kolejną zaletą jest możliwość zarobienia dobrych pieniędzy. Zazwyczaj ludzie melancholijni mają dobrze rozwinięty język pisany. Zastanawiając się nad tekstami, nie boją się napisać czegoś złego, ponieważ słowo zawsze można wymazać lub poprawić, w przeciwieństwie do słów wypowiadanych.

• Lekarz weterynarii. To dość odpowiedni zawód dla melancholika, należy jednak pamiętać, że na początku będziesz musiał radzić sobie ze stresującymi sytuacjami. Praktycznie niemożliwe jest uniknięcie takich przypadków na początku działalności zawodowej, ponieważ wśród właścicieli zwierząt jest wielu kapryśnych i krnąbrnych klientów. Z biegiem czasu melancholik będzie mógł odnieść wielki sukces w tej dziedzinie, ponieważ nie znosi potrzeby komunikowania się ze swoimi pacjentami.

• Pielęgniarka. Zawód ten zakłada znany i dobrze zdefiniowany zakres obowiązków. Melancholijne dziewczyny nie muszą podejmować poważnych odpowiedzialnych decyzji, ponieważ jest do tego lekarz. W takich pracach nie ma instrukcji, które trzeba wykonać w krótkim czasie. Dlatego nadaje się również dla kobiet melancholijnych.

Wybierając zawód, osoby melancholijne powinny kierować się następującymi zaleceniami.

• Wybierz spokojny zawód, w którym nie musisz często zmieniać otoczenia, inaczej melancholik nie będzie mógł się w takiej działalności zająć. Niech będzie to praca z ograniczonymi obowiązkami, kobietom i mężczyznom o melancholijnym typie osobowości łatwiej jest całkowicie zagłębić się w jeden projekt, niż ciągle przeskakiwać do różnych czynności.

• Unikaj zawodów, w których możliwy jest ciągły stres. Menedżerowie sprzedaży, kasjerzy, agenci reklamowi i ubezpieczeniowi, dyspozytorzy - to wszystko nie jest dla melancholika. Zawody te cechuje próżność, bieganie, starcia ze skandalicznymi ludźmi, ciągłe oburzenie kierownictwa, konieczność oddania wszystkiego na czas.

• Daj pierwszeństwo czynnościom, które możesz wykonać sam. Najlepszą opcją jest praca domowa. W spokojnej, kameralnej atmosferze, gdzie nie ma rozdrażnionych ludzi, zdolność do pracy melancholika znacznie się zwiększa. Dobrze, jeśli nawet z urzędami trzeba komunikować się tylko przez Internet.

Aby uzyskać informacje o tym, jaki zawód wybrać dla melancholika, zobacz następny film.